首次开通
新团队从零接入
还没有任何子账号，需要一次性完成主体认证与初始权限搭建。建议先确定一名超级管理员，再按部门添加成员。
九游J9官网首页 · 开通指南
查看开通流程
服务对接与开通参数对照
提交前把资料、子账号数量与权限层级逐项核对一遍，常见退回原因基本都集中在主体名称与联系人信息上。
提交之前
资料一次备齐，开通少走一轮
开通申请由团队管理员发起，主体名称需要与营业执照完全一致，包括括号的全角半角写法。管理员身份证明与联系方式用于初审回访，请填写仍在使用中的手机号与邮箱。
如果团队规模较大，建议在提交前先把部门结构和成员角色列成清单，权限配置阶段可以按清单一次性建好，避免开通后反复调整。
- 营业执照扫描件或清晰照片，四角完整、文字可读
- 管理员身份证明与常用手机号、邮箱
- 部门清单与拟分配的角色名单
资料齐备 · 初审 1 个工作日
参数对照
开通前需要确认的固定项
下表列出与提交直接相关的参数。不同团队规模在子账号数量和权限层级上会有差异，其余项目一致。
基础开通参数
| 开通主体 | 企业、机构或已登记的团队主体，名称须与营业执照保持一致，不接受简称与缩写 |
|---|---|
| 必备资料 | 营业执照扫描件、管理员身份证明、可回访的手机号与邮箱 |
| 初审时效 | 资料齐全的情况下 1 个工作日内 完成初审并给出结果 |
| 子账号数量 | 默认开通 5 个，可按部门追加，单个主体上限 50 个 |
| 权限层级 | 超级管理员、部门管理员、业务成员共三级，层级之间不可越级授权 |
| 数据可见范围 | 按部门与角色双重限定，成员仅能看到本人所属部门的数据 |
| 开通结果通知 | 站内消息与邮件同时推送，含开通编号与初始配置摘要 |
| 资料变更生效 | 主体信息类变更提交后 2 小时内 生效，权限调整即时生效 |
说明：主体信息变更涉及重新核验，遇节假日顺延；权限调整不改变已开通的子账号数量。
三种对接方式对照
| 在线表单提交 | 在本页底部填写主体名称、联系人与联系方式，提交后生成工单编号，即时受理 |
|---|---|
| 邮件资料投递 | 附件请使用 PDF 格式，单份不超过 10MB，多份资料合并为一个压缩包，2 小时内回执 |
| 专属对接人跟进 | 开通中档及以上档位后自动分配对接人，1 个工作日内 主动联系确认细节 |
| 多主体拆分 | 同一集团下多个主体需分别提交，各主体独立核算子账号数量与权限 |
说明：三种方式任选其一即可，重复提交会让工单进入合并处理，反而延后回执时间。
流程
四步完成开通
从提交到可用，每一步都有明确的结果反馈，管理员只需按顺序推进。
-
01
提交资料
填写主体信息与联系人，上传营业执照和管理员身份证明，提交后获得工单编号。
-
02
主体核验
核对主体名称、证件有效期与联系人信息，若有不一致会通过站内消息说明需要补充的内容。
-
03
权限配置
按部门清单创建子账号，分配超级管理员与部门管理员，确认每个成员的可见范围。
-
04
开通确认
收到开通编号与初始配置摘要后登录验证，确认无误即完成对接，后续调整可随时提交。
适用情况
三类团队常走这条流程
不同起点需要准备的资料略有差别，对照自身情况取用即可。
权限拆分
多部门分权管理
成员分布在多个部门，需要让各部门只看本部门数据。提交时附上部门清单，配置阶段可一次性建好层级。
扩容变更
已有团队扩容
子账号接近上限或主体信息发生变更，需要在后台追加数量或重新核验。变更提交后 2 小时内生效。
对接申请
把资料交给我们，剩下的按步骤走
填写下方信息后，对接人会在 1 个工作日内与您联系，确认主体资料与权限需求。若涉及多主体拆分，请在备注中写明数量。